Center for Ledelse
Kontaktperson
Videncenterchef Ejner Jakobsen
Adresse og telefoni
Center for Ledelse
Folke Bernadottes Allé 45
2100 København Ø
Olof Palmes Allé 25B
8200 Århus N
Tlf.: 7023 0022
Fax: 7023 0089
Link til hjemmeside: www.cfl.dk
Email:
eja@cfl.dk
Arbejdsområde/erfaring
Center for Ledelse er en forretningsdrivende forening, oprindeligt etableret i 1913, der ejes af de ca. 1.000 virksomheder og organisationer, som er medlemmer af foreningen.
Center for Ledelse’s eksistensberettigelse er at være drivkraft og inspirator til fremme af helhedsorienteret
virksomheds- og ledelsesudvikling og at medvirke til at udvikle de faglige og udviklingsmæssige rammer for virksomheder, som ønsker at arbejde på denne måde.
I Center for Ledelse tror vi på, at den eneste permanente måde, en virksomhed kan differentiere sig fra sine konkurrenter på, er gennem styrkelse af dens ledelseskapacitet. Selvfølgelig er der andre veje til succes, som kan differentiere en virksomhed i forhold til dens konkurrenter, men kun på kort sigt, fordi produkter, processer og markedsføring kan kopieres. Det kan kvaliteten af din ledelse og måden, du udøver ledelse på, derimod ikke. Ledelseskapaciteten er dermed forudsætningen for alle øvrige differentieringsfaktorer.
Vi anser dialog for at være den bedste platform for inspiration og udvikling. En dialog, som kan udfolde sig både mellem personer og virksomheder og på tværs af brancher, interesser, synspunkter, indsigt og erfaringer. Center for Ledelse skaber rammen for et samspil med og mellem virksomheder.
Center for Ledelse har ca. 100 medarbejdere i København og Århus.
En unik samarbejdspartner
Som kunde eller medlem får du i Center for Ledelse en unik samarbejdspartner fordi:
- Foreningen danner en unik ramme for samarbejde om udvikling mellem medlemmer, men også erfaringsudveksling og videreformidling af best practice mellem ligesindede
- Du får adgang til den nyeste viden inden for ledelse og human ressources – også i et internationalt perspektiv
- Foreningens tætte relationer til medlemmer, kunder og det akademiske miljø sikrer, at vi er på forkant med udviklingen inden for ledelse – og hvordan den omsættes til praksis
- Du får adgang til en usædvanlig palet af dybe ledelsesfaglige spidskompetencer, som bliver kombineret fleksibelt med afsæt i stærke metodiske kompetencer
- Du er sikret fokus på, at virksomhedens udvikling skal kobles med udvikling af adfærd
- Vores aktiviteter udvikles på baggrund af de behov, vi oplever hos medlemmerne
